1:18Bueno, ya son las diez, nueve con uno minuto, once de diciembre de dos mil veinticinco, y la reunión del consejo de la ciudad de San Antonio entra en empieza.
1:29Vamos a pasar lista, concejal Cor, concejal Miquez Rodríguez, concejal Villagrán, presente, concejal Muguiar presente, concejal Castillo, presente, concejal Calván, presente, concejal Alderete Gabito, presente concejal Mesa González, concejal Spears, concejal White, presente, alcalde Jones tenemos quórum.
1:55Quisiera pedir a la concejal del Tegavito que presenta nuestro orador el día de hoy.
2:01Soy honrada en dar la bienvenida al padre Jorge Jarro del Distrito 7 para ser el líder de esta invocación.
2:07El padre Jorge es un sacerdote católico que se ordenó en dos mil veinte.
2:14Es parte de las misiones del Sagrado Corazón para poder fomentar lo que es el reju.
2:23Él nació en Jalisco, México, San Nicolás, y se crió en un hogar bilingüe, tiene licenciatura en filosofía y el seminario de Oregón y una maestría de divinidad de la Escuela de Teología aquí en San Antonio.
2:42Luke, el padre es conocido por su liderazgo pastoral, por su pasión por las familias y su compromiso con el alcance de las comunidades.
2:53Él ayuda a varias iniciativas de fe.
2:58Está actualmente activo en mucho enlace con la comunidad, apoyando el bienestar de los de todos en San Antonio, en el oeste de la ciudad.
3:08Gracias, Padre Jorge, por estar con nosotros aquí el día de hoy.
3:14Les voy a pedir que respiren profundo.
3:19Si desean pueden cerrar sus ojos.
3:22Vamos a darle gracias a Dios por el regalo de vida por permitirnos estar aquí un día más.
3:31Padre sagrado, mientras nos reunimos esta mañana.
3:34Reconocemos tu providencia de amor aquí sobre la ciudad de San Antonio y en todos los que viven aquí.
3:41Humildemente pedimos que vives al Espíritu Santo, el espíritu de sabiduría de consejo y entendimiento que él nos que ilumine a nuestros miembros de consejo y a todos los que se encuentran en puestos de liderazgo, que su espíritu los guíe durante las deliberaciones para inspirarlos en el respeto de todas las personas.
4:16Y a todos que luchan para mantener una comunidad con compasión.
4:24A través de la intercención de la madre de Guadalupe, madre de las Américas, que a quien celebraremos próximamente, ya a San Antonio de Padua.
4:38Permitamos al llegar a la unidad, al entendimiento y al servicio auténtico.
4:43Que su gracia, que tu gracia se dé a conocer a través del Espíritu Santo, y que llega a esta cámara y que tu bendición, bendiga a todos los presentes, pedimos esto a través de nuestro, a través de Dios nuestro Señor.
5:01Cristo, nuestro Señor, amén.
5:03Si pueden permanecer parados para el juro de los Estados Unidos de América y la República que representa la nación bajo Dios indivisible con libertad y justicia para todos.
5:27No hay minutas porque hay que aprobar tampoco hay ceremonia.
5:30Entonces vamos a pasar a los puntos de privilegio personal en el distrito siete.
5:36Se reconoce que hable gracias.
5:38El día de hoy estoy tan deleitada de poder honrar a Edward Arguello por sus muchas contribuciones a la música, la vida cívica en San Antonio.
5:51Su historia es una inspiración, la cual se ha dado a en la pantalla con el escritor con Jamie P.
6:00Gómez en la película Barrio Dogs.
6:05Eddie Arguello es ahora esta película en postproducción por décadas.
6:11Eddie ha estado involucrado profundamente en nuestra comunidad en los 1950, fundó los discos triple, la disquera triple A, en la cual se publicaron muchas canciones como 96 Tears y Midnight Hour.
6:28En 96 Tears la cantó Aaron Arita Franklin y Bruce Priestin.
6:35Y la disquera triple A y sus discos fueron piezas que muchos coleccionistas anhelaban tener.
6:45En su historia, Eddie ha tenido mucho éxito como empresario.
6:50Fue director de CPS Energy, bien supervisando muchos proyectos de millones de dólares.
6:57También tiene su propia compañía de pintura donde creó empleos y oportunidades para muchas personas en la ciudad.
7:04Eddie siempre ha creído en apoyar a los líderes políticos a quienes se cree pueden y pueden crear un mejor futuro para San Antonio, incluyendo muchos oficiales en nuestra comunidad.
7:20Trabajo con ellos también ha sido realmente, me ha apoyado mucho y he sido muy agradecida por esto desde que reconoció a su familia y es siempre significado tanto para mí.
7:31Una de las cosas de importantes en su vida fue que un miembro oficial del subcomité de despedida de cuando estuvo el Papa de visita en San Antonio.
7:44Te asegura que es aseguró que la procesión de bienvenida del Papa se llevar a cabo debidamente.
7:53En este mes, Eddie contribuyó su música al local museo de música tejana, en el cual se inauguró en Felix Borg este fin de semana.
8:04Sus logros ahora están disponibles para que muchos puedan disfrutarlos y los puedan ver y así como generaciones futuras.
8:13Eddie cumplirá ochenta y nueve años de edad el próximo martes y continúa siendo una inspiración para todos.
8:19Su dedicación toda la vida ha dejado una marca en San Antonio.
8:24Muchas gracias, Eddie, por todas sus contribuciones a la ciudad y feliz cumpleaños.
8:28Y también quiero reconocer que esta familia también viaja en grupo.
8:33Es muy bueno ver que están cuando llegan toda la familia a los eventos.
8:42Una familia hermosa que se abraza y todo claro por el señor Agüero Agüello, que es el líder de esta familia.
8:55Y si puede por favor pararse para que le demos una aplauso.
9:10Concejal White se le reconoce.
9:16El día de hoy quiero compartir las noticias nuevamente de que vimos de hace un par de semanas cuando tuvimos la conferencia de prensa e introducción, porque es un momento emocionante para San Antonio cuando va a llegar la cumbre del espacio.
9:31Santoño que será realizar del 21 al 23 de septiembre del año entrante.
9:37El de esta cumbre espacial traerá a líderes de la industria innovadores para hablar sobre la próxima frontera.
9:45Con esto se establece aún más lo que es la Texas en lo que es la economía del espacio.
9:53La reunión en la reunión se hablará sobre inversiones en el estado y eso ayudará.
10:00la cumbre del espacio que será se realizar del 21 al 23 de septiembre del año entrante el industria esta cumbre espacial traerá líderes de la industria innovadores para hablar sobre la próxima frontera con esto se establece aún más lo que es la Texas en lo que es la economía del espacio la reunión uh en la reunión en la reunión se hablará sobre inversiones en el estado y eso ayudará hemos hablado que San Antonio está en muy buena posición de ser un líder en este esfuerzo y tenemos todo lo que se necesita tenemos uh educación manufactura y esta cumbre va a mostrar todas nuestras fortalezas y la manera que nuestra ciudad puede continuar aumentando su eh el la lo que está involucrado en lo que es el industria espacial para poder para poder crear una cadena de proveedores para esta industria y quiero ver decir lo agradecido que estoy a la cámara de comercio de San Antonio por ser un líder en este esfuerzo sobre todo a Jeff Wexter el presidente creo que esto realmente va a ayudar a elevar el perfil de la ciudad para atraer mayores inversiones y para empleos de mayor paga en San Antonio también va a fortalecer nuestra colaboración con el sector militar y las universidades locales así que vi a Jeff aquí en la en el público si quiere pasar y decir unas cuantas palabras y realmente agradecemos las de camisetas que nos proporcionaron de esta cumbre espacial gracias por participar en la conferencia de prensa estuve otros miembros del consejo y esto es un evento muy emocionante yo soy Jeff Sweb el presidente de la Cámara del Comercio de San Antonio y Katie Fair también ha participado en este esfuerzo que hicimos esto porque el Estado de Texas está buscando alguien que tomara la adoptar este reto y esto es un evento para San Antonio San Antonio en San Antonio para apoyar al estado de Texas Adam Hamilton, el presidente de Southwest Research Institute.
11:56Tenemos a 50 personas en esta Junta Directiva.
11:59Este no es un evento estatal, es un evento internacional.
12:03Entonces realmente agradecemos a todos los que participaron en esto, en la manera en que podemos atraer y hacer que se comprometan muchos jóvenes en participar.
12:14Este es el esperamos hasta dos mil personas que asistan a esta conferencia.
12:19Entonces realmente muchas gracias.
12:21Espero que disfruten sus camisetas.
12:24Está el logotipo de esta cumbre espacial.
12:28Y Jeff, ya hay un sitio web, ¿verdad?
12:30Jeff C así es Texas Space Summit punto com que está activo.
12:35Ya estamos aceptando patrocinadores, personas que se deseen registrar.
12:40Esto nos va a permitir demostrar que está disponible en Texas en cuanto a desarrollo.
12:46Muchas gracias a todos.
12:55Gracias, concejal White.
13:00Gracias por su liderazgo en esto.
13:03Fue muy bueno poderles la bienvenida a los miembros de la comisión del espacial.
13:11Y el espacio es decisivo desde el punto de contexto militar como económico.
13:20Hace no mucho desayunar con TJ Cox, que ahora está a cargo de cibercomando aquí en San Antonio.
13:27Así que es muy apropiado que aquí en San Antonio, donde está la base de Civil Command, se realiza esta conferencia.
13:38Y no hay duda que hay una relación in lo que es el espacio y lo que es los ámbitos cibernéticos.
13:47Entonces, yo sé que muchos participarán.
13:52El acaba de comercio será clave y esperamos que haya muchos intercambios también con México, pero no solamente con Toyota y demás, pero hay también que pensar en las sectores de manufactura que también excluya el espacio que tenemos que asegurar de que reduce que continuemos quitando las barreras que pudieran presentarse para poder también hablar sobre los miembros de nuestra comunidad, los miles de miembros de la comunidad que trabajan en manufactura y en cibernética.
14:28Todo nos hace que seamos una ciudad competitiva, no solamente para hacer anfitriones de esta cumbre, sino también para asegurarnos que podemos participar.
14:41Y estamos hablando de buenos trabajos que son clave también en cuanto a la contribución de San Antonio a la industria de defensa.
14:51Será una gran oportunidad para hablar sobre el papel único de San Antonio y del futuro en cuanto a manufactura.
15:05Sí, del distrito 7, otro punto de privilegio.
15:10Rapidamente, quiero invitar al señor Güello a que pasa al frente palabras para cerrar eso antes de que se prensa other privilegio.
15:21It's a important member of the consecutive alcalde.
15:40The mayor of my contributions are done with the amount that they have for the city.
18:11Invierte en los padres, creando subvenciones que dan a muchos padres durante COVID para apoyar apoyar y amplificar la voz de los padres.
18:26Eso se hizo a través de inversión local, con la apoyo también de muchas organizaciones filantrópicas.
18:35Y aunque el consejo tradicionalmente se participa involucra con la educación, viendo que esto es una responsabilidad estatal.
18:46Queremos reconocer la consistencia y el trabajo intencional que se ha realizado en nuestras escuelas el día de hoy en recordamos que hay maneras significativas in las que el liderazgo puede apoyar los esfuerzos educativos de Kinder 12.
19:21Esto ayuda a cambiar lo que es el resultado educativo y ayudar los necessidades de las familias.
19:27Yo me siento afortunada de tanto a maestros como a padres y el impact que han tenido.
19:36También se ha comprometido ayudar a los padres anders con lo que necesitan.
19:44Para ayudar a asegurar que cada studente de San Antonio tenga acceso a la educación, a la educación que ellos merecen.
19:50Gracias por todo lo que ustedes hacen y por nuestros estudiantes hasta el grado 12.
19:57Muchas gracias, concejal Vito, por esta reconocimiento.
21:10Muchas gracias por hacer con nosotros esta tarde.
21:13El trabajo que ustedes hacen in termini de asegurarse que apoyamos in the education de CAD 12 and compromiso con el concejal Galván.
21:30Muchas inequidades in nuestra ciudad.
21:35Usted está in lo correcto.
21:45Muchas gracias por las por el comité de opportunities in education and no queremos tener esas.
21:57Presidente Galván, si quiere usted hablar.
21:59Gracias a todos los personajes que están aquí el día de hoy.
22:16Tuvimos una conversación muy robusta del comité de opportunidades.
22:35But also the families.
22:50Muchas gracias for trabajar con nosotros.
22:57Gracias, Consejal Galvan.
22:59Vamos a seguir a la agenda consensual.
23:09Muy bien, no hay ninguna objection.
23:11Los puntos de 4 and 24 are in the agenda consensual and considerably from one solar cosa.
23:37The first individual is Christian Beno.
24:05Much for invitation.
24:22Aquí tenemos la presidenta y la tesorera.
24:54Muy bien, señor Alcaldesa.
25:00Un punto grande en su agenda del día de hoy es el punto número 23.
25:04Se trata de rehacer la calle Bandera aquí en San Antonio.
25:11Es un poquito con un poco de historia aquí.
25:15Acerca de 100 años, hace 100 años, 120 años, nosotros como americanos empezamos a usar algo que se llamaba automóviles.
25:25Estos eran una mejora grandiosa después de no teníamos después de los caballos.
25:32Y con el tiempo, los automóviles nos permitieron ir a cualquier lugar que quisiéramos ir.
25:39En cualquier momento que quisiéramos ir.
25:52Ni siquiera teníamos que tomar retransporte público.
25:55No teníamos que forzar a Grandma a subirse en su bicicleta en el tiempo frío.
26:01Para viajar varias millas a su casa.
26:06Sin embargo, parece ser que lo que estamos tratando de hacer hoy con el punto 23 es restringir nuestra libertad para hacer esas cosas.
26:20Solamente voy a tomar el porque por ahora.
27:13Si ven bandera road, como está, no pusieron, no hay, no hay un camellón, por lo tanto, no se va a poder dar la vuelta a la izquierda. ¿Qué van a mostrar aquí?
27:27Esto está un poquito borrosa, pero si lo pueden leer ahí.
27:35Dice, simplemente dice, reducir nuestros límites de velocidad de 30 de 45 a 35, una disminución de 10 millas por hora.
27:50La pregunta frecuente es acerca de si la construcción de los carretes de los cabellones pueden llevar a un aumento de vueltas en U, especialmente cuando los camellones restrigen el acceso a la vuelta a la izquierda.
28:06Sus cambios son intencionales.
28:11Ray David Cardona y le sigue Montana Williams.
28:25Buenos días, alcalde.
28:28Mi nombre es Ray David Cardona.
28:30Represento este engineering San Antonio Air Space.
28:34Estamos damos mantenimiento en nuestras instalaciones aquí en San Ant, en el aeropuerto de San Antonio.
28:41Estoy hablando por el TRO, el programa Ready to Work in la industria general proporcionando financiamiento y entrenamiento para el talento por venir aquí en San Antonio.
28:53Estamos ayudando con este talento para aumentar para mejorar, aumentar la fuerza laboral del espacio aéreo.
29:03Gracias por proporcionar esas mecánicas y esos individuos que los usamos para entrenar, entrenar los sistemas.
29:14El entrenamiento para los aviones, para el programa que vamos a tener aquí en San Antonio, este engineering y también lo estamos usando para entrenamiento similar simulado.
29:31Entonces quiero agradecerles a ustedes y defender el programa.
29:36Vemos una implementación más disciplinada.
29:42Puedo decir que soy me siento agradecida que los miembros de la Junta Directiva quieran desempeñar su labor nuevamente y que están dispuestos también a escuchar y están dispuestos.
29:51Escuchar las retroalimentaciones que se dio en la sesión B agradezco que vayan a quitar un programa que no se estaba dando frutos después de donde el aumento fue de menos de 50 centavos.
30:00simulado entonces quiero agradecerles a ustedes y defender el programa vemos la implementación más disciplinada puedo decir que soy me siento agradecida que los miembros de la junta directiva quieran desempeñar su labor nuevamente que están dispuestos también a escuchar y están dispuestos escuchar las retroalimentación que se dio en la sesión B agradezco que vayan a quitar un parte un programa que no se estaba no estaba dando frutos después de donde el aumento fue de menos de cincuenta centavos entonces realmente nos sentimos decepcionados porque eso no es lo que pedimos o pedir la comunidad con la inversión pero gracias por escuchar la retroalimentación y abordar esto para asegurarnos que tengamos las cifras necesarias para hacer competitivos y que sepamos que estamos avanzando en la dirección correcta y voy a decir a miembros del consejo de la junta directiva que están mientras están aquí entonces lo que me preocupa a mí si no hubiéramos tenido ese repaso del programa no hubiéramos tenido el diálogo sobre este programa de tener la oportunidad de quitar parte del programa que no estaba de dando frutos entonces cuando hablo con la Junta Directiva en cuanto a dirección mi dirección este bueno ese es el tipo de cosas que se tienen que presentar a nosotros no son cosas que tenemos que estar preguntando que se haga un repaso rutinario del programa para ver sus éxitos o sus faltas entonces podemos pedir al personal que es este logrando las colocaciones uh meta y tener pero claro es un es un ámbito completamente diferente entonces el de hecho que estén dispuestos a hacer esto nuevamente escuchar una retroalimentación que está de acuerdo con las uh evaluaciones todo con el fin de tratar de seguir en el camino hacia el objetivo que se implementó de entrada que era uh bajar la pobreza con eso voy a avanzar para ver qué tienen que decir mis colegas el primero que tenemos el concejal villagrán gracias como presidente de el comité de fuerza laboral laboral yo me mantengo enterada sobre todo lo que está sucediendo constantemente y el impacto que tiene y les voy a decir el número que a mi la cifra que a mi me importa les voy a decir las datos que a mi me ayudan a tomar decisiones como presidente como la oficial electa que he estado aquí cuatro años y uh que ha avisado a la ciudad crecer una tasa de pobreza del veinte por ciento de esa tasa de veinte por ciento cincuenta por ciento son mujeres entonces cuando le regal en dos mil veinte la ciudad la ciudad dijo tener la manera de abordar este problema al salir de la pandemia yo no estaba en ese consejo pero los individuos que sí estuvieron y decidieron eso que decidieron que será la camino a tomar y entre los ajustes que se hicieron y muchos mucho evaluación de cumplimiento que se hicieron desde 2020 aquí vemos a muchas personas continuamos avanzando hacia adelante y esta junta directiva continua desempeñando su labor y de todos los colaboradores workforce solutions an amor restore education universidades han continuado su servicio cuando vino Shimika dijo esto es un paso estratégico ella está todo contándome la historia es un es un paso estratégico y es movimiento y es por eso que estamos aquí el día de hoy escuchamos a miembros del consejo que con la ayuda del consejo vamos a seguir avanzando mejorando los programas su eficiencia extender el acceso a los residentes que lo necesitan y continuaremos ayudando con mayor educación y podamos hablar mucho sobre cifras pero la cifra que tenemos que tener enfrente a nosotros es el 20% la tasa de pobreza y como nosotros vamos a salir de eso si vivimos en un estado donde tenemos una un salario mínimo de siete dólares entonces nosotros somos una ciudad creativa colaboradora y hemos pedido que realicen esto muchos de ustedes en la junta directiva que lo hacen sin paga alguna y invierten horas y horas en ello entonces voy a pedir a mis colegas el día de hoy en el consejo que reconozcan el trabajo de esta organización de que continúen dando sus opiniones sobre cómo se pueden hacer cambios o como se pueden hacer quizás ajustes pero siempre entendiendo que las chamicas y las rubies y todas las otras personas que han pasado por este programa y han tenido éxito esas cuentan y si toman solamente dos yo aún me gastaría el dinero pero sabemos que son más de dos personas y sabemos que la situación solo va a mejorar y nuevamente puedo dar una elección de historia sobre la razón por la cual estamos aquí la razón por la cual es necesaria la inversión porque nosotros no solemos estar aquí las personas en el sur de la ciudad no era justo quién podía votar y quién no pero estamos votando usando nuestra voz y podemos llevar esto nuevamente a los electores y aún dirían que sí pero no tenemos que hacerlo ellos dijeron que con
35:00pueden hacer cambios como se pueden hacer quizás ajustes pero siempre entendiendo que las shamitas y las rubies and todas las otras personas que han pasado por este programa y han tenido éxito esas cuentas y si toman solamente dos yo aún me gastaría el dinero pero sabemos que son más de dos personas y sabemos que la situación solo va a mejorar y nuevamente puedo dar una elección de historia sobre la razón por la cual estamos aquí la razón por la cual es necesaria la inversión porque nosotros no solemos estar aquí las personas en el sur de la ciudad no era justo quién podía votar y quién no pero estamos votando usando nuestra voz y podemos llevar esto nuevamente a los electores y aún dirían que sí pero no tenemos que hacerlo ellos dijeron que continuemos haciendo los cambios necesarios y que se utilice esto es realmente estoy ansiosa de hacer que esto avance in my distrito el programa están ganando un salario de entrada de 44 mil seiscientos ochenta y cuatro dólares y algunos se quedan eso no es no es mucho pero son es un aumento de doscientos más de doscientos por ciento de lo que ganaban anteriormente entonces que queremos hablar sobre dispersidad inigualdad nosotros apoyamos si apoyamos este programa de aquí en adelante vemos que sabemos que para que haya talento preparado se tiene que trabajar en ello pero queremos tener una conversación en Ready to Work quiero tener más de trece personas hablando quiero que haya 30 que vengan a hablar ante nosotros vamos a seguir adelante con este proyecto programa concejal castillo gracias Mike por la presentación así como todos los colaboradores de Ready to Work ya sea que sea un empleador o se está proporcionando capacitación agradecemos todo su trabajo su liderazgo asegurándonos de que se pueda trabajar en esta disparidad que existe y con el fin de reducir la pobreza en San Antonio por eso me siento tan agradecida por la composición en la que se presentó en la que se para esta organización me siento muy orgullosa para Mrs Pierce que estuvo en el subcomité en el comité de desarrollo porque lo que sabemos después de hablar con personas que participan en el programa in my distrito es que muchas personas si tienen acceso a la capacitación y al desarrollo pero se trata de la parte de la contratación están enfrentando barreras porque algunas ya tengan antecedentes delincuencia entonces tenemos que hablar con los empleadores para ver cómo se pueden reducir alguna de estas barreras y al reducir estas barreras quizás podamos ver que haya más contrataciones pero la estadística que dice que uno de siete adultos han estado han sido encarcelados en algún momento y que tienen antecedentes penales entonces esa es una de las muchas barreras que se pueda presentar a pesar de su capacitación de sus uh certificados tienen estas barreras pero yo creo que hay manera de trabajar con los empleadores para que aquellos que desean recuperar volver a avanzar in the vida lo puedan hacer y como se mencionó el trabajo que ha hecho el comité creo que con habrá mayor opportunidad de compartir la información sobre cómo es que podemos reducir las barreras y creo que con este es una paso en la nueva buena dirección en cuanto a ofrecer mayores opportunidades de segunda vez de segunda ronda muchos and Steven Huerta hemos hablado con él y vemos la industria en el distrito cinco entre la pobreza los antecedentes penales necesitamos uh los empleadores para continuar avanzando es decir pero por ahora agradezco el lo que ha hecho el equipo de desarrollo económico y toda la labor que ha hecho porque es una tarea es una gran tarea muchas barreras porque hay que sobrepasar y es necesario sin embargo tener una voz y que todos se han incluido en esta conversación concejal core gracias alcalde gracias a todos por la presentación in particular las personas que vinieron a hablar de su experiencia de vida eso es la isla más importante para nosotros y ver que lo que estamos haciendo es real agradecemos que hayan compartido sus historias con nosotros agradezco Mike su liderazgo y los miembros del consejo que están aquí de la mesa directiva sabemos que esto es muy fuerte tuvimos muchas conversaciones de ready to work que tuvieron la oportunidad en estos dos años últimos que vieron los números no no todos van a notar que yo soy una nerd de los números francisco pudo revisar el gráfico y la información que está ahí yo todavía pienso que hay trabajo que tenemos que hacer de cómo mostramos los números y entonces hay algunos programas se tardan dos años en terminar y eso muestra cosas incompletas pero yo no puedo entrar ahorita y ver de qué manera la gente que empezó un programa
40:04Francisco pudo revisar la grafica and the information that is.
40:10You today of cómo mostramos los numeros.
40:25But you don't want to enter and ver de qué manera the gente que empezó a programar three, completed.
40:32And the gente that empezed programs of two años, cuant completed.
40:46No tube the opportunity to have in the session B because in other activity.
40:53But reflecting this conversation, you can reiterate that schools, families, aún nosotros como adultos, in what we have to do the lujo that we have and put your nombre in the boleta for.
42:06Entendez que when there are tantas in the program is difficult to evaluate.
42:12But we have to control the manner to monitorial and verse the entrenchment individuals are the clave of this process.
44:05No sé si ustedes estaban completamente tallando el program.
44:09The reason for the pregunta is because one of the retos that you escuché of the proveers is that when the person salen and graduan del programma no tienen experience with these abilities.
44:38Mike, gracias por la pregunta.
44:49El proposito is ayudar a elevar sus abilities in esas personas para que pueden tener muchos in the future.
45:16Look at the session B it's an arte tratar de balance, pero no hay votos, pero el sentimiento de los concejales that are going to be apoyando.
45:29Entonces ya lo eliminamos.
45:31No, para los para el concession in the future si está correcto.
45:36Y es porque no estaba mostrando el éxito que nosotros estamos esperando para esas promociones in the trabajos.
45:44El trabajo de incumbent working, el program of incumbent worker, are we occurring as promotions.
45:56And looking at the consejo fue que 35 no es suficiente, entonces lo cambiamos atrás numero.
46:05Entonces todavía están haciendo el program OJT, correcto?
46:11El program OJT fue muy importante.
46:28Agradezco la information.
46:30Fue un día confuso, pero agradezco lo que dijo el alcalde, que ustedes están dando retroalimentación and continuan cómo podemos hacer que el programa crezca.
46:40Y al final creo que el objetivo más grande is completar, completar el entrenamiento.
46:48Si es el meta que estamos buscando andar el numero de persona que completan el entrenamiento, creo que podríamos tener mucho éxito para que de hecho pueden entrar atrás.
47:01And the único que mostré el concejal Makie Rodriguez y yo el año pasado, antes de eso, pedimos a las personas que no hicieron una investigación de calidad de las personas que no hay completado el program in that time.
47:44Nos ahorraría 3 millions de dollars.
47:47One of the other things that the program will empezate is quite idea that the gente está llevando a la community.
48:24Yo dije muchas veces that you quiero trabajar de buena paga para nuestros niños magníficos anders, pero este es mi passionate de desarrollo economic and the desarrollo de la forza laboral.
48:38Y estoy orgullosa de servir in el comité del desarrollo de la forza laboral.
48:43Quiero agradecer a la concejal Castillo por colaborar para ser part of the committee.
50:00Quiero agradecer a Alex and the person of consecutive administrative and young invitation to assist a sushi voy a business.
50:08Consejal Mesa González al equipo de Ready to Work is aquí el día de hoy and this punto también veo muchos oficios de Ready to Work, Mercedes Healthcare, Alamo Colleges, Health Care Work Solutions, Alamo, TX, creo que su sociedad con Ready to Work and the Ustedes in our community.
50:41Entonces yo también estoy muy, yo apoyo mucho invisible at the trabajo different.
50:52It's the population of Ready to Work ten to serve a person.
50:58These personas who are this program this program.
51:08El programma Ready to Work creo que enfocar tanto de nuestro tiempo, porque terminar those programs is a program ready to work.
51:20Quiero felicitar a todos aquí que has sido una subida inclinada when we estudiando, escuchando las personas ando una concejal muchas caras when it was for us in the lista y apoyo mucho gracias.
51:52Gracias Mike and the person who present but then hicieron commentarios el público andar in principio when we salió esto a la luz.
52:07And much opportunity for this type of program and the most exit.
52:16Creo que hable con la community in the session B asegar me that we're going to say function the most effectively possible.
52:28Estamos aquí instaur and asegurarnos that the city continue creciendo and residents seen part of this crecimiento and lleganes and exitosas aquí in the city.
52:58Mike estamos enfrentando los otros funcionarios that no están funcionando bien inero and the conversation in enero in the 20th of anything or an action we're going to asegurar esa junta está abierta al public and agradecemos esto.
53:43Concejal, creo que los resultados van a estar actualizados in the committee of WCAL commissioners actually in the moment is revisada by the conseco se van a enfoque invisible creo que algo is important for me creo que hablamos un poquito de eso del comité de opportunity to enfocar la forza laboral and the consideration no hemos visto el crecimiento in general button funciona esto completamente.
54:32But it's important for me to have this énfasis and cuid of niños in the city.
54:43Y hablamos acerca de esto entonces solamente estoy preocupado por la ocupación the data and the person who vemos in this punto particular but de otra manera creo que estamos andando asegurarnos theficient and the most responsable that is possible.
55:00cómo funciona esto completamente pero es importante para mí estoy aquí para hacer este este énfasis y ver que tengamos este cuidado de niños en la ciudad que sea el cuidado ya hablamos acerca de esto entonces solamente estoy preocupado por que la ocupación pero si vemos la los datos podemos quedarnos con y ver hacia dónde va más de las personas que vemos en este punto particular pero de otra manera creo que estamos haciendo un buen trabajo con esto y por supuesto estoy quiero asegurarnos de que estemos haciendo las las cosas eficientemente y lo más responsable que sea posible gracias por estar en contacto y esperemos vernos antes del veinte en enero gracias concejal mequí rodrízas alcalde voy a ser breve gracias y felicidades a esas personas estamos realmente agradecidos por su servicio el distrito dos representa la participación más grande y agradezco todas las vidas que se han cambiado por este programa también agradezco de muchas muy fuertemente eliminar el programa WT y yo espero que trabajemos juntos para y para mejorar las vidas y el mercado que nosotros ayudamos gracias creo que hubo varias llamadas para la eliminación concejales de Letegavito solamente quería rápidamente reconocer los miembros del consejo que están entrando es un trabajo muy duro una de las cosas que hablamos con el actual de Nuremberg es que este programa tiene muchas oportunidades es de como personas y aprecio la intención de cambiar esta generación la pobreza generacional esa no es una tarea fácil entonces definitivamente yo quiero agradecer a los miembros del consejo por su tiempo y su dedicación sé lo que es servir en el consejo son horas incontables que se tiene que trabajar y quiero agradecer a las personas que trabajan en Ready to Work también porque no tendría éxito sin ninguno de ustedes y si sin sus contribuciones gracias por todo su esfuerzo para hacer este programa accesible quiero también compartir las historias personales de las personas que vinieron aquí gracias y solamente yo quería agradecer a todos ustedes Mike y su equipo por escuchar la retroalimentación probablemente hay más información por venir gracias por pensar de acuerdo a esto y estos son mis comentarios quiero solamente reconocer a los miembros del consejo gracias las hablaron ya todas las personas acerca de este tema gracias otra vez a los a los concejales que asistieron gracias a Mag y a tu equipo por ser rápidos en escuchar e implementar la retroalimentación creo que escucharon ustedes esta mañana un compromiso real para asegurarnos de todo lo que vamos a hacer francamente para la comunidad gracias más comentarios hay una emoción y la moción para aprobar el punto número tres por favor voten muy bien la moción pasa al siguiente punto es el reporte del del administrador de la ciudad Eric gracias puntos rápidos el primero quiero compartir con el consejo que en nuestras comunicaciones y participación especialmente el ChBSIT recientemente ha sido le han dado 10 concesiones del Estado que es el número más alto de concesiones que ha recibido al competir la ciudad por la categoría de las ciudades de Texas por este estos esfuerzos voy a mencionar no los voy a mencionar todos pero algunos de los problemas o proyectos que resultó en el en la concesión más alta tengo que pronunciar las c los nombres de las calles la cobertura por favor mantengan el silencio allá atrás gracias y un número de otros categorías felicidades al equipo TVSA cada año continúan capturando más premios segundo quiero agradecer a la concejal castillo y concejal galván quienes participaron conmigo y el doctor Jacob en nuestra esfuerzos de reacreditación con el departamento de salud y el perdón disculpen la Junta UN se está reuniendo si pueden salir afuera la recepción por favor gracias alcalde junta de acreditación que es una sanción sin fines de lucro que analiza el departamento de salud realiza un proceso muy rigoroso de las políticas procedimientos actividades servicios es un proceso voluntario de metro que inicialmente recibió esta acreditación en dos mil diecinueve
1:00:05La Junta de Acreditación, que es una situación sin fines de lucro, que analiza el departamento de salud y realiza un proceso muy riguroso desde las políticas, procedimientos, actividades, servicios.
1:00:22Es un proceso voluntario de Metro Geo inicialmente recibió acreditación en 2019 y la revaluaciones cada cinco años.
1:00:33Esto realmente ayudó al departamento.
1:00:36Miembros del consejo por participar en la sesión de preguntas y respuestas.
1:00:43Y tanto desde el punto de vista de gerencia, pero la concejal Castillo y que el concejal Galván, que es el presidente actual, casi yo la expresidenta en ayudando a Metro Health y cómo se interlaza con el consejo.
1:01:08Y no hubo muchas gracias por todas sus labores, por la labor que hicieron.
1:01:13Realmente fue otra oportunidad para nosotros para poder recalcar la inversión que se hizo en eso.
1:01:21Gracias a todos en el equipo de Metro Health también.
1:01:24El doctor Jacob también ha estado muy activo en la Junta Directiva Nacional y por último un video.
1:01:39Mayoría de los empleados, nada más tiene un empleo, pero eh empleada, tiene un trabajo, pero toma doble responsabilidad.
1:01:49Trabaja en el departamento de tecnología y hace muchas cosas.
1:01:53Ha trabajado para la ciudad por nueve años, pero también ha sido instrumental en las épocas en la cual la ciudad fue trabajando con ACS y también desempeña esa labor.
1:02:12Entonces les vamos muy agradecida por todas sus deberes.
1:02:22Trabajo por ATS en Ingeniera de Infraestructura y Operaciones.
1:02:28Trabajo en pequeños proyectos y ayuda en otros departamentos.
1:02:30Recientemente tuve la oportunidad de ser una madre adoptiva para un perro en ACS, ayudando a este en los eventos que se han realizado como Doctor Fest.
1:02:44Estuve en esta en ese evento y me dio mucho gusto ver que mi perrita, la que adopté temporalmente, reencontró familia permanente.
1:02:56Y esto lo apoya mi departamento y me da mucho gusto ver que está realizando la comunidad para mantener protegida la población animal y a todos los mascotas.
1:03:08Ha hecho todo tipo de cosas.
1:03:10Tratar de mejorar sus listas de espera.
1:03:14También recolectar el provisiones para los animales que se encuentran bajo adopción temporal.
1:03:22Otra cosa que he visto que ha tenido impacto es la manera que se procesa todo y en ACS y he podido ayudar a implementar ciertas cosas tecnológicas para ayudar en la experiencia.
1:03:38Que esperamos poder ayudarlos nuevamente en un futuro próximo.
1:03:46Y quiero agradecer a los a Laura y los otros empleados de la ciudad que también ayudan a hacer dueños adoptivos temporales para unas otras los animalitos.
1:04:01Y este voy a pedir que vamos a pedir eso a las 11.04, el 11 de diciembre.
1:04:09El Consejo de la Ciudad ahora se reunirá en el sesión ejecutivo para hablar sobre el deliberar o hablar sobre los siguientes puntos de desarrollo económico de liberación de negociaciones, la evaluación o compra de propiedad y temas legales que involucren a la ciudad.
1:04:30Todo segundo a la sección 551.07.
1:04:36Es la una quince, once de diciembre de dos mil veinticinco.
1:04:40No se tomó ninguna decisión en sesión ejecutiva.
1:04:43La hora es una quince, y con esto se levanta la sesión.